如何衡量数字化团队的业务价值,一直是企业数字化领域的焦点。经常,因无法直观呈现数字化团队的业务价值,导致数字化团队话语权低。尤其在当前经济下行的周期下,还会因看不清数字化团队对业务的贡献,面临降薪、裁员的风险。这个问题怎么破解呢?
本课程从“业务优化+数字化支撑”的视角,对CRM产品总监、营销数字化团队,给出了营销数字化提升业务价值的破解思路、方法,以及详实的案例。
整体课程分为三部分。
一、快速理解ToB营销业务的“四步法”。课程从摸清“销售模式、业务流程、活动与管理规则、组织架构”四个角度,讲解如何摸清业务的一套行之有效的方法或思维。过程中,给大家讲解如何抓住本质、理解内涵,以及从看到表面现象,解构内涵,重构认识的思维升级,提升业务思维与产品思维。
二、ToB营销的五大核心与五大痛点。课程总结提炼了ToB营销的五大核心业务,涉及客户关系、客户前场协同、提升赢单率、提升前后场协同、建设干净透明的代理商体系。基于讲师多年的实战经验与总结,针对核心业务,一针见血的指出了五大痛点后,又给出了解决思路。
三、基于EA的ToB营销数字化规划。数字化规划源于业务,服务业务,在本部分通过EA的方法,去做ToB营销的数字化规划,通过规划去解决业务的五大痛点。
整个课程,对准业务价值,体现数字化的专业,重在通过营销数字化规划,助力企业解决营销问题,支撑业绩长虹。
课程有效期:
自购买课程之日起 365 天,部分参与营销活动产品以活动规则为准,请同学在有效期内学习、观看课程。
上课模式:
课程采取录播模式,请注意自学课无班级微信群、班主任带班及助教批改服务。
注:自学课不支持退款,确保你是真的需要再进行报名,报完名之后还请认真学习。