劳动用工管理热点问题处理实务
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当前,数字经济与灵活就业的快速发展重构了传统用工模式,企业面临合规边界模糊、劳动争议高发的双重挑战。在此背景下,如何在保障劳动者权益的同时,设计好灵活用工方案实现企业可持续经营,成为了企业主和经营管理层必须考虑的问题。
本课程聚焦于当前企业劳动用工管理中的核心合规问题与风险控制实务,从灵活用工设计到裁员安置全流程,系统性地拆解用工全流程风险点,并结合核心法规和实践案例提供风险管控的标准化方案,助力企业在合法合规框架下持续释放商业价值。
课程有效期:
自购买课程之日起 365 天,部分参与营销活动产品以活动规则为准,请同学在有效期内学习、观看课程。
上课模式:
课程采取录播模式,请注意自学课无班级微信群、班主任带班及助教批改服务。
注:自学课不支持退款,确保你是真的需要再进行报名,报完名之后还请认真学习。