TTT培训师启航：目标导向的课程设计

“培训现场很热闹，课后效果看不到”——这是许多培训师和管理者共同面临的尴尬。其根源往往在于课程设计之初就脱离了目标：内容源于讲师个人经验而非组织需求，结构松散缺乏逻辑说服力，最终导致培训沦为一场“知识的自嗨”，无法产生实际价值为此，三节课联合拥有超百门企业内训开发经验的实战派导师，直面培训失效的核心痛点。本课程不做空洞的理论讲解，而是提供一套“从问题到方案”的实操地图，带你一步步拆解并完成一门高质量课程的设计。

本课程将引导你完成一次课程设计的实战演练。你将运用专业工具精准定位培训需求，掌握多种经典逻辑结构来组织内容，并学会将模糊的培训意图转化为清晰、可落地的教学目标与课程框架。最终，你将带着一份结构清晰、目标明确的专业课程方案离开，真正实现从“能讲”到“会设计”的关键跃升。