基于产品思维，“2+2+4”助力培训项目设计
¥39.9
你将收获
- 明确项目设计阶段的重点在于看学员的学习偏好及行为规律，同时考虑资源
- 能够将产品设计的思维与培训项目设计进行结合
- 理解用户的学习偏好和行为规律
- 在上述基础上选择合适的学习形式进行混合式项目设计
数千家企业正在使用三节课企业版学习
无限制学习2000+门课程，200+精选学习专题
课程介绍
你真的了解培训的学员吗？知道他们的真实诉求和学习特点吗？
为什么设计培训项目总是没思路，抓不住学员的痛点？
为什么培训项目总是得不到学员的好评？
问题究竟出在哪里呢？本次课程，老师会基于产品思维来教你设计培训项目。
课程将首先引入MVP、AB测试的产品思维方式来看待培训项目的设计，助你在项目设计时达到时间、效率、品质的平衡；接下来，将采用7-2-1法则以及库伯学习圈的经典理论助你理解学员的认知规律，让培训项目设计得更加科学合理；最后，将带你掌握如何用极简的“定看配选”四个步骤来完成培训项目设计，高效利用你的时间，同时提升培训的效果，满足学员的需求。
适合人群
- 培训管理者：建立产品思维，输出紧贴业务需求的培训项目设计与运营方式，高效培养人才
- 培训项目负责人：掌握培训项目设计与运营的系统方法与实操工具，提升项目设计效率与实际效益
- 任何对培训项目设计与运营感兴趣的培训领域从业者
讲师介绍
课程大纲
共0节 时长0分钟
一、用产品思维看项目设计
22分钟
二、用经典理论理解用户（学员）规律
7分钟
三、培训项目设计的极简思路
18分钟
四、课程总结
1分钟
购课须知
课程有效期：
自购买课程之日起 365 天，部分参与营销活动产品以活动规则为准，请同学在有效期内学习、观看课程。
上课模式：
课程采取录播模式，请注意自学课无班级微信群、班主任带班及助教批改服务。
注：自学课不支持退款，确保你是真的需要再进行报名，报完名之后还请认真学习。