顾问,作家,夫妻,专注组织沟通与效能提升
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夫妻档:同行18年,融合管理实战与研究,出版7部书
服务超50多家头部企业,包括世界500强、行业龙头及赛道新领袖
文娅 前奥美/京东传播专家 | 文仲咨询创始人
独创“认知-信任-协作”效能提升模型,破解企业复杂协作挑战
仲佳伟 前爱德曼中国高级副总裁 | CEO教练
专注品牌战略与高管沟通,赋能领导者建立影响力
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讲师简介
文娅与仲佳伟是一对在品牌传播、组织沟通与企业管理领域深耕多年的咨询顾问伴侣,也是从2006年大学初恋携手至今的夫妻搭档。 【两人均拥有顶尖专业机构背景】 1. 都曾服务于营销界的“黄埔军校”奥美集团以及全球领先的公关公司爱德曼中国。 2. 文女士于2017年创立精品管理咨询工作室文仲咨询,专注于助力专业服务企业提升人效与增长。在此之前的8年,她曾供职于奥美、京东与爱德曼,为科技、医疗及综合大型企业提供数字化营销服务 3. 仲先生在爱德曼近13年的职业生涯中,曾担任高级副总裁及ESG与可持续发展咨询负责人,是业界公认的危机公关、ESG传播、员工沟通与变革管理专家。他是《国际公关》专栏作者,连续三届(23-25年)担任中国美商会市场、广告与公关委员会联合主席,并担任“金旗奖”、“梅花奖”等国内头部营销传播奖项的专业评委。 【超越传统顾问的独特优势】 与其他顾问不同,仲佳伟与文娅的咨询模式拥有难以复制的双重价值: 1. 深刻的商业与运营洞见: 他们对商业战略、价值增长、品牌传播、运营优化有着深刻理解。 2. 精深的“组织人情”洞察: 他们尤为擅长剖析组织中的信任关系、角色架构与沟通协作难题。 “业务专业”与“组织人情”的完美融合: 他们是业界少有的能同时从“硬性业务目标”和“软性组织人性”两个维度,精准定义问题、高效解决问题、敏锐发现机遇的顾问组合。加上夫妻相处近20年的默契与信任,他们在咨询中能很好平衡感性与理性力量,并能交叉互检。 【经验覆盖广,视角兼具纵深】 他们的咨询与培训实践横跨不同发展阶段的企业,既包括多家排名头部的世界500强及行业领军企业,也包括国内数字化、游戏、服装等多家创新型行业小巨头。 这种覆盖成熟巨头与活力新锐的丰富经验,赋予了他们超越单一企业类型的广阔视野与独特纵深,能提供更具前瞻性和适应性的建议。 【专业积淀深厚,知行合一】 夫妻俩立足中国组织行为演变,结合自身十多年的管理与咨询实战,持续输出以“赢得信任”为核心的专业洞见,已在中信、清华、机械工业等出版社出版7本专业书籍,开发并上线多门热门在线课程。 【携手共进,回馈分享】 仲佳伟与文娅2009年毕业于中央民族大学文学与新闻传播学院,现居北京。作为从草根奋斗而来的专业人士,他们常怀感恩之心,经常双双受邀在大学、媒体及社区分享,助力年轻人才成长。